Le vieillissement démographique est l'une des mégatendances qui déterminent l'avenir des sociétés et des marchés du travail. Au cours des 35 prochaines années, le taux de dépendance des personnes âgées, qui correspond à la part de personnes de 65 ans et plus dans la population d'âge actif, devrait atteindre des niveaux record dans de nombreux pays de l'OCDE. La présente édition des Perspectives de l'emploi de l'OCDE examine les enjeux considérables associés à cette mégatendance au regard des niveaux de vie actuels, et de la cohésion sociale de manière plus générale. Le rapport analyse également les conséquences du vieillissement de la main-d'oeuvre sur les gains de productivité. Le message à retenir de cette édition des Perspectives est le suivant: faute d'une évolution rapide des politiques publiques et des comportements, la croissance du PIB par habitant ralentira sensiblement dans la plupart des pays de l'OCDE. Pour contrebalancer cette tendance, il sera crucial d'exploiter les ressources de main-d'oeuvre inutilisées, par exemple parmi les travailleurs seniors, mais aussi parmi les femmes dans de nombreux pays. Les Perspectives de l'emploi de l'OCDE 2025 passent en revue les mesures adoptées pour faire face à ces changements démographiques, en s'attachant plus particulièrement aux mesures visant à accroître le taux d'emploi des seniors, tout en leur permettant de s'épanouir sur le marché du travail. Il ressort du rapport que pour porter ses fruits, la stratégie à suivre doit s'articuler autour de mesures d'incitation, de politiques en faveur de l'employabilité et d'initiatives visant à améliorer les débouchés professionnels. Les mesures conçues pour préserver et développer les compétences des travailleurs et la mobilité professionnelle joueront aussi un rôle déterminant pour assurer la croissance de la productivité.